HR Senior Generalist with German

Grafton Recruitment byl založen v roce 1982 a patří k předním dodavatelům personálního poradenství. Je jednou z největších nezávislých evropských firem, která vyhledává zaměstnance napříč všemi sektory a pracovními pozicemi. V ČR nás můžete navštívit na 14 pobočkách. Více na www.grafton.cz

Máte zkušenosti v oblasti HR administrativy a orientujete se v pracovněprávní problematice? Hovoříte plynně německy a láká vás možnost podílet se na budování a nastavování HR procesů v mezinárodním prostředí? Pak hledáme právě vás.

Do týmu společnosti AXA Partners hledáme zkušeného HR Senior Generalistu, který převezme část HR agendy z Německa a pomůže rozvíjet a standardizovat HR procesy v ostravském servisním centru.

Co bude vaší náplní práce?

• Nastavování a rozvoj HR Operations procesů (HR administrativa a payroll agenda)- Správa personální administrativy během celého životního cyklu zaměstnance
• Příprava pracovněprávní dokumentace, smluv a dodatků- Správa a aktualizace dat v HR systémech
• Komunikace se zaměstnanci v oblasti HR služeb
• Koordinace agendy pracovnělékařských prohlídek a související legislativy
• Spolupráce s payroll, benefits a dalšími HR týmy napříč organizací- Tvorba a optimalizace HR procesů, šablon a interních standardů
• Podpora auditů, interních kontrol a zajištění souladu s GDPR a interními pravidly společnosti

NABÍZÍME

• Roční bonus až 5 % z hrubé roční mzdy
• 25 dní dovolené
• Stravenky v hodnotě 150 Kč od prvního dne
• Home office 2 dny v týdnu (po zaškolení), včetně kompletního vybavení (notebook, monitor, dokovací stanice apod.)
• Příspěvek na „smart working“ (1 200 Kč/měsíc)
• MultiSport karta nebo Pluxee Flexi Pass (příspěvek 500 Kč/měsíc)- Telemedicína – online lékařská podpora 24/7 pro vás a až pět členů rodiny
• Příspěvek na penzijní připojištění (1 000 Kč/měsíc)
• Plně hrazené životní pojištění
• Zdarma cestovní pojištění po Evropě včetně krytí extrémních sportů a asistenčních služeb na silnici
• Rozvojové programy a kurzy včetně přístupu k LinkedIn Learning
• Přátelský kolektiv
• Občerstvení na pracovišti

POŽADUJEME

• min. středoškolské vzdělání,
• velmi dobrou znalost německého jazyka (min. úroveň C1),
• komunikativní znalost angličtiny (min. B2),
• Praxi v oblasti HR alespoň 3 roky, ideálně v mezinárodním prostředí
• Znalost německého pracovního práva
• Výbornou znalost MS Office, zejména Excelu
• Analytické myšlení, pečlivost a smysl pro detail
• Samostatnost a schopnost efektivně komunikovat s různými stakeholdery napříč organizací
• Výhodou je znalost legislativy v oblasti mezd v Německu, Česku nebo Polsku a zkušenost s Power BI.

DALŠÍ POŽADAVKY

• němčina (C1 - aktivně)
• angličtina (B2 - pokročilý)

Zašlete nám svůj životopis. Více podobných pozic naleznete na https://cz.gigroup.com/nabidky-prace/?job=&placeOfWork=