Technický pracovník - instalatér

Národní muzeum – Odbor provozního náměstka vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pozice    

Technický pracovník - instalatér v Oddělení hospodářské správy

Místo výkonu práce: Oddělení hospodářské správy, Vinohradská 1, Praha 1 

Nástup: ihned nebo dle dohody 

Požadavky pro výkon práce: - SOU nebo SŠ technického směru,  - náplní práce je převážně: instalatérská práce, ostatní práce spojené s technickým provozem budov NM,- občasná pomoc s údržbářskými pracemi,- znalost práce na PC (MS Office, E-mail, Outlook, práce se sdílenými kalendáři, složkami aj.),- spolehlivost, samostatnost,- trestní bezúhonnost.

Upřesňující informace:

Nabízíme: - pracovní úvazek 1,0,- pracovní poměr na dobu určitou s možností změny na dobu neurčitou po prvním roce,- stabilitu příspěvkové organizace,- zázemí významné kulturní instituce,- 5 týdnů dovolené, 3 dny indispozičního volna, příspěvek na stravování/kulturu/sportovní aktivity. 

Odměňování: Podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a podle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě.  

Termín pro podání přihlášky: 29. 6. 2025

Přihlášky zasílejte na e-mail: personalni@nm.cz, zprávu označte v předmětu "technický pracovník – instalatér“. Neúplné přihlášky budou vyřazeny.

Způsob zpracování přihlášky: Profesní životopis, vč. telefonního a e-mailového spojení

Kontakt: Milan Voříšek, vedoucí Oddělení hospodářské správy, tel.: 224 497 155,                                            e-mail: milan.vorisek@nm.cz   

Místo bude obsazeno výběrem z uchazečů. Vybraní uchazeči budou pozváni k osobnímu pohovoru.Zaměstnavatel si vyhrazuje právo nevybrat žádného z přihlášených uchazečů a výběrové řízení zrušit.

Odesláním životopisu udělujete Národnímu muzeu souhlas ve smyslu zákona č. 110/2019 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů (Nařízení EU č. 2016/679), ke shromažďování, zpracovávání a uchovávání Vašich osobních údajů pro účely výběrového řízení na toto či jiné vhodné pracovní místo, a to maximálně v délce jednoho roku. Svůj souhlas můžete písemnou formou kdykoli odvolat.